为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，进一步强化党员干部的政治素养、学习思维、实践锻炼、规矩意识，加强干部队伍建设，7月17日至19日，海峡科化永安分公司举办2023年中层干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神培训班，分公司在家领导班子成员、中层管理人员共计39人参加了本次培训。

在17日召开的开班仪式上，分公司党委委员、副总经理、工会主席朱广杰作动员讲话，指出本次培训的主要任务，是要全面学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，推动理论学习入脑入心、见行见效，引导全体中层干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，努力打造一支政治坚定、本领高强、作风过硬、勇于担当的中层干部队伍。

结合此次培训，朱广杰要求，学员们要认真参与学习，增强学习热情；要遵守学习纪律，营造良好学风；要提高学习实效，切实学以致用，努力在学习交流中增强工作本领、锻造过硬能力，在工作中比学赶超、奋勇争先，以更有力的举措、汇聚更强大的力量，为分公司高质量发展做出应有贡献。

本次培训以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为主线，采取领导同学、专家讲学、视频教学、交流研学等形式开展，邀请了来自永安市委党校、沙县区委党校的讲师为全体学员作党的二十大精神、党章、全面从严治党、意识形态、党风廉政及自我革命等专题辅导授课，观看了党风廉政警示教育片，开展了分组学习讨论。培训课程安排紧凑有序，学习内容丰富翔实，既有理论授课、又有经验分享，既有政策解读、又有业务辅导，既有案例教学、又有交流研讨，对全体中层干部拓宽思路、掌握方法、提升能力上具有很强的指导性和操作性。

在19日召开的闭学仪式上，朱广杰从“三个特点、三个成效”方面充分肯定了本次培训班各项工作和取得的成果。

就如何持续深化此次学习培训效果，他提出四点要求：

一要以学铸魂，突出“先学一步”强党性，要按照“学懂、弄通、做实”的要求，深入领会党的二十大精神，准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义，提升理论水平、思维层次和工作能力，坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”。

二要以学增智，突出“先行一步”讲担当，要按照“带着疑惑、明确重点，带着责任、形成思路，带着问题、提出对策”的要求，主动走出办公室，走进生产一线，转变观念、更新观念，大力提升服务效能，大胆探索创新思路，将焕发出来的学习热情、工作激情转化为勇挑重担、真抓实干的实际行动。

三要以学正风，突出“先用一步”守廉洁，要涵养实干精神，勇于跳出“舒适圈”，努力让自己在逆境中经风雨、壮筋骨、长才干，达到自我提高的根本取向；要时刻警惕糖衣炮弹、围猎诱惑、利益侵蚀，立规矩之本、循规矩之事、做规矩之人，始终坚守清廉自律的底色。

四要以学促干，突出“先做一步”抓落实，要夯实调查研究“基本功”，聚焦分公司生产经营中的重点难点堵点问题、职工群众的所思所想所盼，找准问题根源，真正把症结分析透、把握准，坚持“当下改”和“长久立”结合，下决心实实在在地解决一批制约分公司发展、群众关心关注的突出问题，在抓落实、敢担当、善作为方面做出表率、彰显作用。

本次培训班取得了良好效果，达到了凝聚共识、锤炼党性、增强本领的预期目的。大家纷纷表示，要以此次培训为契机，切实抓好理论学习、扎实抓好调查研究、务实抓好检视整改，推动主题教育走深走实，特别要把主题教育成果转化为推动高质量发展实效，扭住安全生产、科技创效、市场建设、管理提升等重点工作想办法、添措施，锚定目标、落实责任，埋头苦干、拼搏实干，以实干展现新作为，靠实干交出新答卷。

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